Descripción del puesto

Misión del puesto:

Organizar, controlar y supervisar las labores de Mantenimiento en el Taller de Equipos Pesados, coordinando los recursos humanos, materiales y equipos a fin de asegurar el cumplimiento de las metas y objetivos programados garantizando la seguridad de las personas y confiabilidad de los equipos.

Responsabilidades:

1. Gestionar los recursos humanos, materiales, equipos y herramientas necesarias para el cumplimiento de los planes de Mantenimiento de Equipos Móviles.

2. Asignar prioridades en las tareas a la supervisión y en la ejecución del trabajo, relacionados al área de mantenimiento Equipos Móviles, planificando las actividades del personal a su cargo

3. Gestionar la ejecución del Presupuesto Anual de Equipos, como así llevar un control mensual de CAPEX y OPEX.

4. Gestionar y supervisar los trabajos de mantenimiento realizados por empresas contratistas a fin de complementar las tareas operacionales.

5. Atender las solicitudes y reclamos por servicio, mantenimiento y reparaciones, que imparte las correspondientes órdenes para la solución de éstos problemas.

6. Cumplir los procedimientos/lineamientos del Sistema de Gestión Ambiental (SGA) aplicables a su puesto de trabajo.

7. Cumplir la Política Corporativa de Medio Ambiente y la Política de Seguridad y Salud en el Trabajo durante la ejecución de sus labores.

8. Cumplir con las regulaciones aplicables a sus actividades, según matriz legal determinado por la organización.

9. Ejecutar los planes de mantenimiento mecánico preventivo y correctivo, coordinando el empleo de los recursos humanos, materiales, equipos y herramientas necesarios para el cumplimiento.

10. Supervisar trabajos de alto riesgo, verificar condiciones de trabajo y cumplimiento de estándares y procedimientos de trabajo y de seguridad. Inspeccionar el progreso, calidad y cantidad de trabajos ejecutados.

11. Gestionar, liderar, cumplir y hacer cumplir la normativa interna y las regulaciones de control de pérdidas establecidas en el Sistema de Gestión DNV relacionadas a su área de responsabilidad, participando en el Proceso designado.

12. Asegurar la excelencia técnica y estandarización de los procesos.

13. Desarrollar, evaluar el desempeño, participar en la selección y sugerir la promoción o desvinculación de los miembros de su equipo de trabajo.

Requisitos

• Residir en la Provincia de Santa Cruz. (Excluyente)
• Poseer Título Universitario de Ingeniería Mecánica / Electromecánico
• Disponibilidad para trabajar bajo roster 16x12.

Beneficios

Se brindan excelentes condiciones de contratación y oportunidades para el desarrollo profesional.